Recursos Humanos

Na gestão de recursos humanos, a corresponsabilização dos ativos pode ser um verdadeiro fator de diferenciação das empresas. Entenda porquê!

Numa altura em que o mercado de trabalho está ao rubro, muitas empresas enfrentam altos níveis de turnover. Mas o que é o turnover e qual o seu impacto na produtividade?

Numa sociedade altamente competitiva, a ansiedade e o stress fazem parte do dia a dia. O desgaste da rotina do trabalho e as expectativas não correspondidas podem resultar em “Burnout”. O que fazer?

Nos dias que correm, é essencial que todos os profissionais procurem gerir melhor o seu tempo de forma a serem mais eficientes e produtivos no seu dia a dia. Saiba como melhorar esta competência.

Num mundo a caminhar para novas realidades e profissões, é importante que se ajuste o ensino e a formação profissional para as chamadas competências 4.0, essenciais às profissões do futuro.

Com a digitalização crescente dos processos, é essencial uma aposta contínua em formação. Só assim as equipas terão as competências necessárias para tirar partido das inovações tecnológicas.